Notre démarche
rse
nous veillons à appliquer une démarche de progrès continu pour renforcer nos engagements rse.
Afin de nous inscrire durablement dans notre écosystème et atteindre nos objectifs durables, nous nous engageons quotidiennement à mesurer l’impact de nos activités.
Nos équipes sont engagées dans des actions simples et quotidiennes, ancrées dans la recherche de l’excellence pour cultiver l’envie de progresser, la confiance, le respect et l’éthique. Ces pratiques responsables forment le socle de nos valeurs.
Développer et engager nos talents
Nous menons depuis nos débuts une politique ambitieuse en matière de responsabilité sociale. À travers une politique RH transparente et sur mesure, nous veillons à maintenir :
- L’équilibre vie privée / vie professionnelle de nos collaborateurs,
- L’égalité professionnelle,
- Des relations de confiance avec les écoles et nos partenaires,
- Une politique salariale volontariste,
- Des cycles de formation en management,
- L’épanouissement de nos équipes à travers des formations professionnalisantes.
être un acteur local de confiance
L’engagement avec nos parties prenantes est au cœur de nos pratiques d’entreprise. Nous nous positionnons comme véritable acteur du rayonnement de notre territoire, au travers de nos engagements sociétaux et de nos relations avec les partenaires locaux, comme peuvent en témoigner :
- La mise en place d’un fonds de dotation « BCZ Mécénat » en 2022,
- La rédaction d’une politique d’achats responsables pour guider nos équipes dans la prise de décisions éclairées,
- Notre sponsoring de sportives angevines,
- Notre engagement dans des évènements solidaires,
- Le maintien d’un haut niveau de satisfaction de nos clients,
- Nos engagements en matière d’éthique et de respect du secret professionnel.
maîtriser notre impact sur la planète
Dans un objectif d’innovation et de progression continue, nous espérons prouver qu’un avenir totalement décarboné est possible pour tous. Cela se traduit par :
- Le calcul annuel de notre empreinte carbone, évaluant ainsi notre impact sur l’environnement,
- Des encouragements à la mobilité douce pour nos collaborateurs, en favorisant le covoiturage pour réduire les émissions de CO2 liées aux déplacements domicile-travail, et l’inscription au programme Objectif Employeur Pro Vélo (OEPV) ,
- L’organisation d’événements de sensibilisation à destination de nos équipes (Fresque du Climat, Fresque de la Biodiversité)
- La mise en place du tri des déchets et la gestion maîtrisée de la consommation d’énergie.
Accompagner la transition de nos clients
Notre démarche RSE repose aussi sur le dialogue existant avec nos clients, nos partenaires et notre territoire, notamment via :
- Le développement de l’offre RSE,
- L’accompagnement de nos clients dans la réduction de leur empreinte carbone,
- La formation et la sensibilisation des collaborateurs aux enjeux RSE,
- La transparence et la sécurité des données extra-financières.
Pour plus d’information sur notre offre RSE, consultez notre page dédiée à la présentation du Métier RSE.